2015年Hydis抗爭事件
Hydis抗爭事件是2015年,是韓國Hydis公司員工到台灣抗議的關廠抗爭事件。 Hydis抗爭事件於2018年2月13日,經由首爾高等法院的調解,Hydis公司與Hydis工會均已同意接受法院建議,結束公司與被解僱勞工之間的相關爭議。
日期 | 2015年 | - 2018年
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地点 | 中華民國(臺灣) |
参与者 | 韓國Hydis公司員工 |
事件背景
Hydis公司是位於韓國京畿道利川市夫缽邑牙美里的一家顯示面板廠,係1989年由現代電子投資成立的公司。1999年開發出FFS廣視角技術,並取得專利[1]。2003年,京東方買下Hydis LCD,京東方於經營期間將專利技術賣出,並解僱約600名員工[2]。2006年,Hydis聲請破產。
2008年,永豐餘旗下公司元太科技在投資取得95%以上股份後,收購了Hydis公司。2013年,Hydis生產線出現停產情況[3],並解僱約400名員工[4]。
2015年初,元太科技決定關閉Hydis的生產線,導致Hydis工會發動抗議。
抗爭經過
2015年1月起,Hydis工會先在韓國發動反關廠、反解僱抗爭。2015年2月,Hydis工會來台發出中文聲明[5],開始在台灣的關廠抗爭活動。11日晚上在在永豐餘大樓前舉行燭光晚會,12日,6名Hydis員工以三步一跪方式前往永豐餘總部大樓抗議[6]。
3月22日,約30名Hydis員工二次來台展開抗爭行動;25日聯合台灣多個勞團遊行至永豐餘集團總部並落髮明志,晚間舉辦燭光晚會[7]。27日占領永豐銀行東門分行大廳約2小時後離去[8]。
5月1日,Hydis部份員工赴首爾參與五一勞動節遊行,中途接獲消息指利川生產線出現狀況,Hydis社長田仁秀對外表示因空調異常、導致廠房陷入瓦斯爆炸的危險、並造成高額損失,事後並指控是工會佔用廠房所造成,威脅工會109人(遭解雇的79人加上尚未被解雇的30人)若在5月6日前不接受自願離職,將提起損害賠償訴訟。[9]
5月11日,曾二度前來台灣抗議的韓國金屬工會Hydis支會會長裴宰炯被發現在韓國江原道雪嶽山上吊自殺身亡,遺書提及要為勞動節遊行事件後的錯誤決策負責[10][11]。14日台灣聲援團體發起抗議行動聲援[12]。
5月31日,Hydis員工第三次來台展開抗爭行動,自5月26日起於永豐餘董事長何壽川居所外露宿抗爭。6月3日,Hydis員工與聲援團體赴總統府陳情抗議,被以「無法接見外國人」為由阻擋。後來抗議員工與聲援者因衝到總統府前呼喊訴求遭警方驅離,其中韓籍女子顏美野、孔志英及台籍盧姓男子因拒絕離去而遭警方逮捕。其後內政部移民署依《入出國及移民法》認為「有危害我國公共秩序之虞」,將韓籍2女驅逐出境[13]。為此,6月4日,Hydis工會宣佈提高抗爭層級並開始絕食行動[14]。
6月9日,元太科技召開股東會,Hydis工會成員持委託書前往,被阻擋不得進入[15]。當日晚上,台北市政府警察局將在永豐餘總裁何壽川住宅前絕食抗議的8名韓國Hydis勞工,以違反《廢棄物清理法》與《社會秩序維護法》的名義逮捕,送往新北市三峽區外國人收容所偵訊[16]。隨後,台灣聲援團體包圍臺北市政府警察局中正第一分局抗議[17]。6月10日,在警方偵訊結束後,押送韓國來台灣的工會抗議人員至台北松山機場,移民署依《入出國及移民法》強制八名韓國工人與工會幹部出境。6月12日,韓國工會成員李尚彥手持股東授權書,預備進入永豐金控股東會抗議,但被警方逮捕。法庭裁決逮捕不合法,當庭釋放。
6月23日,Hydis工會秘書長金泓一預備由韓國來台灣,因內政部移民署官員至航空公司拜訪,列出一份包含他在內的38人拒絕入境「黑名單」,警告將對航空公司開罰,航空公司拒絕讓他登機。
2018年2月13日,Hydis公司與Hydis工會經由首爾高等法院的調解,雙方已同意接受法院建議,結束公司與被解僱勞工之間的相關爭議。[18]Hydis公司對外公布,Hydis公司與被解僱勞工(含58名製造部門員工及15名設備部門員工)於不當解僱的民事、行政訴訟和其它進行中的所有損害賠償相關訴訟等,將一併撤銷。[19]
雙方觀點
元太表示,雖然關廠,但是公司不結束,[20]呼籲Hydis工會循正常管道溝通。[21]
Hydis工會向韓國京畿道勞資關係委員會提起不當解雇訴願,該委員會於7月29日裁定駁回工會所提不當解雇訴願的全數請求,確認Hydis經營團隊的關廠決議和執行程序符合韓國當地相關法規,並無Hydis工會所謂不當解雇或違法情事。 Hydis經營團隊在韓國勞動部官員的參與下,目前也仍積極與Hydis工會代表每周進行協商。 元太再次呼籲Hydis工會與上級工會代表,能與Hydis經營團隊進行理性對話及有效溝通,儘早協助受影響的Hydis同仁走出困境,回歸正常生活。[22]
參考文獻
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